«Будь Здоров» получил награду HR-премии Team Awards

В Москве состоялась церемония вручения пятой ежегодной премии Team Awards — ключевого события для компаний, внедряющих лучшие практики управления персоналом и развивающих сильные команды.  В номинации «Лидер года» в категории «Медицина и фарма» победу одержал генеральный директор сети клиник «Будь Здоров» Родион Ступин.

Team Awards — международная премия в области создания сильных команд, вручается с 2021 года. Организатор — консалтинговая компания Support Partners.

Среди целей премии — выявление самых эффективных, смелых и инновационных проектов в области управления командами, повышение качества работы и устойчивости бизнеса. В этом году за победу в семи номинациях боролись более 100 организаций крупного и среднего бизнеса. Победителей определяло жюри, в состав которого вошли более 50 HRD и генеральных директоров.

В номинации «Лидер года» были представлены сильнейшие руководители — лидеры команд в 9 категориях, в зависимости от сферы деятельности компании, которые собрали и объединили коллектив, замотивировали и вдохновили команду к достижению поставленных целей. Победителем в этой номинации был признан генеральный директор сети клиник «Будь Здоров» Родион Ступин. Жюри отметило его вклад в успешную автоматизацию бизнес-процессов, повышение качества обслуживания пациентов и стратегический подход в развитии медицинской организации.  Эти инициативы способствовали внедрению передового опыта и улучшению эффективности работы клиник сети.

По инициативе Родиона Ступина в «Будь Здоров» в 2024 году было создано корпоративное спортивное движение — сегодня в его рядах более 300 человек из числа сотрудников компании и их близких, движение развивается и объединяет новых участников. В том же году Родион Ступин  стал инициатором проведения первого в России благотворительного забега для медиков «МедЗабег», посвященного памяти Доктора Лизы (Е. П. Глинка), который стартовал на дорожках Мещерского парка в День медицинского работника. В этом году «МедЗабег» пройдет 21 июня уже в третий раз. Ежегодно он объединяет более 1000 медиков из разных медицинских учреждений — частных и государственных, представителей предприятий фармы, общественных организаций. Соорганизаторы забега — Национальная ассоциация управленцев сферы здравоохранения и благотворительный фонд «Онкологика». Большая часть средств, вырученных в ходе мероприятия, направляются в поддержку онкопациентам, которым помогает фонд. Помимо этого, по мнению экспертного жюри, создание и развитие корпоративного спортивного движения способствует повышению мотивации сотрудников и росту бренда работодателя как социально ответственной компании.

«Лидерство — это про умение вдохновлять и направлять команду, показывая собственным примером вектор движения. Командная работа подобна двигателю автомобиля — если есть сыгранность, слаженная работа и выстроенные процессы, мощная психологическая поддержка — создана устойчивая основа, этот механизм будет работать без перебоев, и результат этой работы будет вдохновлять. Я благодарю всех коллег, кто меня поддерживал на этом сложном, но интересном пути, вместе — мы команда. Движемся к новым вершинам — вместе!» — отметил генеральный директор сети клиник «Будь Здоров» Родион Ступин.

Заслуженную награду ему вручил председатель жюри премии Team Awards, известный российский эксперт по ораторскому искусству и лидерству, бизнес-тренер, президент Ассоциации спикеров СНГ, основатель Gandapas.Academy Радислав Гандапас.

Также престижной премии были удостоены представители «Ингосстраха» — основного акционера сети клиник «Будь Здоров». В категории «Финансы» высшую награду получила Анастасия Скурихина, директор департамента медицинского страхования «Ингосстраха» — за внедрение инноваций в медицинское страхование. В номинации «HR‑амбассадоры года» специального приза был удостоен проект «Амбассадоры молодежи «Ингосстраха»».