«Балтийский лизинг» наградил лучших врачей и клиники в Ульяновске

Ценности «Балтийского лизинга» и корпоративная политика в действии

Поддержка социально значимых проектов бизнеса играет важную роль в развитии регионов. Когда частные компании участвуют в общественно полезных инициативах, выигрывают все стороны: жители получают более качественные услуги, профессиональное сообщество — стимул к развитию, а сам регион — позитивные изменения.

Яркий пример — участие компании «Балтийский лизинг» в проекте «Клиника года» в г. Ульяновск. Этот конкурс направлен на выявление и поощрение лучших медицинских учреждений и специалистов, что непосредственно отражается на уровне здравоохранения в области. Проект «Клиника года» проводится медиа группой «Комсомольская правда» при поддержке Министерства здравоохранения — он призван рассказать о выдающихся врачах, современных методах лечения и поддержать лучшие медицинские практики.

Конкурс «Клиника года» — не разовая акция, а масштабный спецпроект, ежегодно проводимый в нескольких регионах России. Его главная цель — популяризация достижений медицины и лучших практик оказания помощи на региональном уровне. Организаторы стремятся создать открытую площадку для профессионального сообщества врачей и клиник, где они могут поделиться успехами и опытом, а жители — узнать о новых возможностях лечения и выразить свое мнение.

Проект получил признание на федеральном уровне Министерства здравоохранения РФ, что подтверждает его значимость и высокий статус.

«Для компании «Балтийский лизинг» участие в подобном социально значимом проекте — важный шаг, вытекающий из ее корпоративных ценностей. Компания более 30 лет работает по всей России и традиционно делает акцент на ответственном ведении бизнеса в регионах. Одним из приоритетов корпоративной политики является поддержка инициатив, способствующих устойчивому развитию и социальному благополучию», — добавил первый заместитель генерального директора компании «Балтийский лизинг» Антон Сапожков.

Внутри компании культивируется культура корпоративной социальной ответственности: с 2021 года «Балтийский лизинг» организует собственную бизнес-премию «Дело года», которая поощряет клиентов, ведущих социально ответственный бизнес и развивающих предпринимательство в своих регионах.

Также компания поддерживает благотворительные проекты: сотрудники участвуют в донорских акциях, помогают приютам, продвигают экологичные практики и повседневную благотворительность. Такой комплексный подход показывает, что забота о сообществе — не сторонняя обязанность, а неотъемлемая часть философии компании.

Участие «Балтийского лизинга» в конкурсе «Клиника года» органично вписывается в эту философию. Во-первых, здоровье и медицина — социально значимая сфера, напрямую влияющая на качество жизни людей в регионах. Во-вторых, для самой лизинговой компании это близкая отрасль: «Балтийский лизинг» уже несколько лет развивает направление медицинского лизинга и предлагает клиникам финансовые инструменты для обновления оборудования. Следуя рыночным тенденциям, компания разработала комплексные решения для медицинских учреждений — от лизинга отдельных аппаратов до полного оснащения клиник «под ключ».

Такой подход позволяет больницам и центрам диагностики эффективно модернизировать свою техническую базу, получая доступ к передовым технологиям при оптимальной финансовой нагрузке. Благодаря государственной поддержке отрасли, лизинговые платежи за медицинское оборудование освобождены от НДС, что делает этот инструмент еще более привлекательным для клиник.

Как отмечают в компании, спрос на такие услуги стабильно растет: по итогам 2024 года объем нового бизнеса «Балтийского лизинга» в сегменте медицинской техники и фармацевтического оборудования увеличился на 52% по сравнению с предыдущим годом. Эти цифры свидетельствуют, что компания не только декларирует интерес к развитию медицины, но и реально вкладывается в развитие отрасли. Поддержка конкурса лучших клиник региона становится логичным продолжением этой работы — своего рода инвестицией в развитие инфраструктуры здравоохранения на местах.

Вклад компании в конкурс и реакция участников

На мероприятии награждения победителей ульяновского конкурса «Клиника года» компания «Балтийский лизинг» выступила в качестве официального партнера, что значительно украсило и укрепило деловую часть церемонии. Представители компании не только присутствовали на торжестве, но и непосредственно участвовали в награждении лауреатов. «Балтийский лизинг» вручил специальные призы лучшим медицинским учреждениям, подчеркнув уважение бизнеса к достижениям врачей.

Кроме того, по примеру аналогичных региональных церемоний, партнер подготовил для гостей розыгрыш призов, добавив элемент интриги и поощрения для всех участников вечера. Такой жест был встречен очень тепло: подарки от «Балтийского лизинга» стали приятной неожиданностью для медицинского сообщества.

Директор филиала компании «Балтийский лизинг» г. Ульяновск Ольга Петрова отметила, что профессия медика требует не только высокой квалификации, но и полной самоотдачи — в нее идут люди по призванию.

Официальные награды конкурса подтверждают статус лучших специалистов, но бизнес решил добавить своему участию личное измерение. «Нам хотелось привнести элемент неожиданности и таким образом выразить личную благодарность врачам за их труд и преданность делу», — подчеркнула Ольга Петрова.

По сути, компания взяла на себя роль не просто спонсора, а партнера, искренне заинтересованного в поддержке медицинского сообщества. Такая вовлеченность усилила атмосферу праздника и подчеркнула значимость момента для лауреатов. Врачи и руководители клиник увидели, что крупный бизнес ценит их вклад — это повысило моральный дух участников и придало мероприятию дополнительный вес. Организаторы конкурса также отмечали, что сотрудничество с социально ответственными компаниями выводит проект на новый уровень: растет престиж награды, расширяется охват аудитории, улучшается качество организации события.

Репутационные выгоды для бизнеса и укрепление доверия

Для «Балтийского лизинга» участие в социальных инициативах — это не только вопрос альтруизма, но и стратегическое решение с точки зрения репутации и бизнеса. В современном мире потребители и партнеры все больше внимания уделяют тому, какую роль компания играет в жизни общества.

Инициативы в области социальной ответственности стали важной частью успешной бизнес-стратегии: они формируют позитивный имидж компании, укрепляют доверие и лояльность аудитории. Бренд, который демонстрирует заботу не только о прибыли, но и о благополучии общества, выигрывает в глазах современного потребителя.

«Поддержка социально значимых проектов, таких как «Клиника года» в Ульяновске, – это не просто разовое участие, а осознанная PR-стратегия нашей компании. Для нас важно быть рядом с теми, кто формирует качество жизни в регионах. Такие инициативы приносят реальную пользу: с одной стороны – способствуют развитию и мотивации медицинского сообщества, с другой – позволяют нам как бренду укреплять доверие и подтверждать статус социально ответственного партнера. Для PR-направления «Балтийского лизинга» это неотъемлемая часть работы: через поддержку значимых проектов мы не только транслируем корпоративные ценности, но и создаем устойчивый диалог с обществом. Это инвестиция в репутацию, которая возвращается нам в виде лояльности клиентов, уважения партнеров и доверия со стороны региональных сообществ», – отметила Наталья Любимова, PR-директор компании «Балтийский лизинг».

По сути, инвестиции в социально значимые проекты — это вложения в будущую репутацию. Эксперты отмечают, что такие шаги превращаются в мощный инструмент повышения узнаваемости и привлекательности бренда. Люди склонны больше доверять тем компаниям, которые вносят вклад в решение важных общественных задач, будь то здравоохранение, образование или экология. В случае «Балтийского лизинга» поддержка конкурса врачей и клиник напрямую резонирует с ценностями широкой аудитории: тема здоровья близка каждому.

Помимо укрепления имиджа на общенациональном уровне, компания получает и локальные преимущества.

Участие в региональном проекте позволило «Балтийскому лизингу» установить более тесные связи с местным сообществом — от органов власти до медицинских организаций. Такой диалог с регионом способствует лучшему пониманию потребностей местного бизнеса и населения. В долгосрочной перспективе это может вылиться в новые партнерские проекты, укрепление клиентской базы и рост лояльности как среди клиентов, так и среди собственных сотрудников компании, гордящихся социальной позицией своего работодателя.