Tablogix инвестирует в развитие: внутренние тренеры прошли интенсив

Компания Tablogix продолжает работу по укреплению одного из ключевых ресурсов — команду специалистов по обучению и развитию персонала. На прошедшей неделе сотрудники отдела развития компетенций и производственного обучения успешно завершили двухдневный интенсивный курс «Корпоративный тренер», нацеленный на совершенствование качества внутренних обучающих программ и установление единых стандартов тренерской деятельности.

Что разбирали на тренинге

В рамках тренинга участники изучали программу, с акцентом на практическое применение ключевых навыков. Они получили теоретические знания по андрагогике (обучению взрослых) и циклу Колба, отработали техники вовлечения слушателей, навыки самопрезентации и предоставления конструктивной обратной связи. Второй день обучения посвящался управлению динамикой группы, созданию учебных кейсов и применению модели оценки эффективности обучения Киркпатрика.

Все участники успешно прошли итоговую аттестацию и получили государственные удостоверения о повышении квалификации по направлению «Корпоративный тренер», а также сертификаты от центра обучения.

Мария Буркова, руководитель отдела обучения Tablogix, рассказала:

«Для Tablogix развитие внутренних тренеров — это стратегически важное вложение в основу учебных процессов. Эти инициативы способствуют повышению качества программ, ускорению адаптации сотрудников и достижению бизнес-задач».

Выражаем благодарность эксперту центра Галине Елисеевой за высокий профессионализм и ориентированность на практический результат.

Внедрение полученных на курсе методик и стандартов позволит вывести корпоративное обучение в Tablogix на качественно новый уровень, повысив его результативность для каждого сотрудника.