РБК Компании
Главная RAMAX Group 20 июня 2025

Избавляемся от страхов внедрения ЭДО

Кажется, что ЭДО — это просто, но многие компании все еще переживают за процесс внедрения (вдруг, все рухнет). Лариса Тюминкина развеивает эти заблуждения
Избавляемся от страхов внедрения ЭДО
Источник изображения: Freepik.com
Лариса Тюминкина
Лариса Тюминкина
Руководитель направления электронного документооборота и систем управления документами RAMAX Group

Эксперт RAMAX с 2011: начинала с логистических решений, далее сфокусировалась на внедрении и развитии ЮЗЭДО, реализации интеграций со смежными системами и развитии цифровой постобработки документов

Подробнее про эксперта

Одним из наиболее устойчивых мифов остается представление о высокой стоимости внедрения и сопровождения систем электронного документооборота. На практике затраты, как правило, прогнозируемы и имеют четкую окупаемость при грамотной реализации проекта. Еще одним популярным заблуждением является переоценка трудозатрат и сроков внедрения. Эти риски значительно снижаются при правильной оценке масштабов проекта на старте и последовательном подходе к реализации.

Как показывает наша практика, у многих компаний сохраняется инерция мышления: даже после перехода на ЭДО многие компании продолжают использовать бумажные дубликаты, полагаясь на «бумагу» как на более надежный носитель. Однако практика и нормативная база давно подтверждают юридическую значимость и устойчивость электронного формата.

Наконец, опасения, связанные с возможной утратой электронного архива, зачастую необоснованны: современные решения предусматривают резервное копирование и многократное дублирование данных, что делает электронное хранение даже более надежным, чем традиционное.

При всем этом многие компании начинают цифровую трансформацию без предварительной оценки своей готовности к переходу, что приводит к неэффективным решениям и сопротивлению на всех уровнях. Часто автоматизация происходит «как есть», без анализа и оптимизации текущих бизнес-процессов. Это снижает эффект от внедрения и создает дополнительные сложности в эксплуатации системы. 

Отсутствие четко сформулированных целей и KPI по проекту приводит к перегрузке: попытки перевести весь документооборот в электронный вид одномоментно оказываются непропорциональны возможностям организации. Это затрудняет оценку эффективности внедрения и управления бюджетом проекта. 

И самом важное, что надо понять: без активного вовлечения сотрудников, разъяснения целей и преимуществ ЭДО неизбежно возникает сопротивление изменениям, а вот эффективная внутренняя коммуникация — один из ключевых факторов успешного перехода.

Интересное:

Новости отрасли:

Все новости:

ГлавноеЭкспертыДобавить
новость
КейсыМероприятия