Контур.Экстерн рассказали, что появилось нового в учете за 1 квартал 2026

В первом квартале 2026 года учетный модуль сервиса Контур.Экстерн получил ряд значимых функциональных обновлений. Разработчики сфокусировались на адаптации системы к изменениям налогового законодательства, автоматизации раздельного учета при совмещении спецрежимов и расширении аналитических возможностей для работы со складами.

Ранее предприятиям малого бизнеса часто приходилось вести учет движения товаров и остатков в сторонних табличных редакторах. В новом релизе Экстерна реализована возможность детализированного учета товаров, материалов и готовой продукции в разрезе неограниченного количества складов. Функциональность позволяет формировать точные управленческие отчеты по каждой точке хранения и автоматически детализировать расчеты в оборотно-сальдовых ведомостях. Это направлено на упрощение контроля за рентабельностью и движением запасов внутри компании.

Для индивидуальных предпринимателей, совмещающих упрощенную систему налогообложения (УСН) и патент (ПСН), процесс распределения доходов был автоматизирован. Ранее системы могли по умолчанию относить все поступления к УСН, что требовало ручной корректировки данных для корректного расчета налога. Теперь алгоритмы Экстерна позволяют автоматически распределять входящие платежи (включая поступления по эквайрингу) по соответствующим видам деятельности. Внедрение автоматического распределения направлено на то чтобы свести риск бухгалтерских ошибок к минимуму.

Значительные изменения коснулись раздела расчета зарплаты и кадров, который был обновлен с учетом вступившей в силу налоговой реформы 2026 года. В частности, система теперь поддерживает новый лимит материальной помощи при рождении ребенка (увеличенный до 1 млн рублей), который не облагается НДФЛ и страховыми взносами. Также реализован автоматический алгоритм выделения районных коэффициентов и северных надбавок из выплат по среднему заработку (отпускные, командировочные) в отдельную базу для расчета НДФЛ, как того требуют новые правила. Дополнительно для субъектов малого и среднего предпринимательства (МСП) в систему добавлен новый льготный тариф страховых взносов со ставкой 15% и актуализированной предельной базой.

С 1 января 2026 года законодательство установило жесткое требование: база для начисления страховых взносов за единоличного руководителя коммерческой организации не может быть ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), даже при отсутствии фактических выплат в расчетном месяце. Чтобы защитить бизнес от появления недоимок, разработчики внедрили автоматический контроль данного параметра. Системе достаточно указания статуса руководителя в карточке сотрудника: алгоритм самостоятельно контролирует расчеты и, если облагаемые выплаты оказываются ниже установленного минимума, автоматически увеличивает базу взносов до уровня МРОТ.

Развитие учетного модуля Контур.Экстерна в начале 2026 года направлено на снижение рутинной нагрузки на финансовые отделы.