Чем современный руководитель похож на древнегреческого Икара
Сравним современного руководителя с древнегреческим персонажем Икаром

Сложные технические продажи, более 15 лет опыта.
Икар — сын мастера Дедала, который вместе с сыном был заточен на острове Крит царем Миносом. Чтобы спастись, Дедал сделал для них крылья из птичьих перьев, скрепленных воском. Он строго предупредил Икара не лететь слишком высоко, чтобы солнце не растопило воск, и не лететь слишком низко, чтобы крылья не намокли от морской воды. Однако в полете Икар, охваченный восторгом, забыл наставления отца и поднялся слишком близко к солнцу. Воск расплавился, крылья рассыпались, и Икар упал в море и утонул. Море у острова Самос получило название Икарийского в память о нем.
Этот миф символизирует опасность чрезмерной дерзости и невнимания к советам, а также напоминает о необходимости разумной осторожности и смирении перед силами природы и судьбы.
Переведем на новый лад.
Ошибка Икара в стремлении к высоким целям напоминает у современных руководителей несколько распространенных управленческих ошибок:
- Неспособность делегировать полномочия. Как Икар не послушал совет отца и взялся за рискованный полет самостоятельно, так руководители часто пытаются делать все сами, не доверяя команде, что ведет к перегрузке и снижению эффективности.
- Отсутствие расстановки приоритетов и конкретики в задачах. Руководители, стремясь к амбициозным целям, могут не четко формулировать задачи или брать на себя слишком много, что приводит к хаосу и стрессу в коллективе.
- Игнорирование советов и обратной связи. Подобно Икару, который не прислушался к предупреждениям, руководители могут проявлять излишнюю самоуверенность, не учитывая мнение сотрудников и экспертов, что ведет к ошибкам и провалам.
- Чрезмерный риск или наоборот — излишняя осторожность. Икар рискнул слишком высоко подняться, а руководители могут либо принимать необдуманные риски ради быстрых достижений, либо бояться изменений и упускать возможности роста.
Таким образом, ошибка Икара — это метафора для руководителей, которые в погоне за высокими целями пренебрегают опытом, советами и здравым смыслом, что в итоге приводит к падению и потерям.
Интересное:
Все новости:
Публикация компании
Достижения
Контакты

