Top.Mail.Ru
РБК Компании
Действует Обновлено

EZOTERIUM

ИП Юникова Юлия Александровна — ОГРНИП: 322265100024912

ИП Юникова Ю.А. — создатель и правообладатель бренда EZOTERIUM. Автор более 45 практических инструментов в нише психологии и саморазвития, которые помогают людям и командам быстрее находить решения, снижать тревожность, планировать цели и отслеживать прогресс. Ассортимент включает продукты как для психологов и личного использования (метафорические карты, психологические дневники, рабочие тетради, наборы для коучинга и игры для трансформационных сессий), так и продукты для бизнеса: инновационная разработка «Точка роста» для аудита бизнеса и поиска точек роста бизнеса. Ключевые продукты: «Точка роста» — инструменты для аудита бизнеса и поиска зон развития. «Сейчас мне важно» — универсальные МАК с посланиями для ежедневной практики. Психологические дневники и планеры, в том числе для восстановления ресурса и баланса «работа-семья».

Профиль

Дата регистрации
2 марта 2022
Регион
Ставропольский край
ОГРНИП
322265100024912
ИНН
262307841138

Коды статистики

ОКПО
0140393200
ОКАТО
07258501000
ОКТМО
07558000001
ОКФС
16
ОКОГУ
4210015

Регистрация ФНС

Дата регистрации
2 марта 2022
Код налогового органа
2651
Наименование налогового органа
Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 11 по Ставропольскому краю
Адрес налоговой
355035, Ставрополь г, Советская ул,3

Социальные фонды

Регистрационный номер СФР
1245800592

Контакты

АдресРоссия, Ставропольский край, г. Михайловск, ул. Завгороднего, двлд 10
Телефон+79197384573

Социальные сети

Фото

Виды деятельности

Основной Дополнительные
Юлия Юникова

«Моя миссия — давать людям понятные и рабочие инструменты самопознания, которые помогают быстрее принимать решения, снижать тревожность и выходить на новый уровень жизни и бизнеса. Мой главный принцип — максимум пользы в каждом продукте».

Юлия Юникова

Директор

Достижения

Коуч, МАК-терапевт, игропрактикЭксперт в нише МАК-карт, коучинга и саморазвития
>45 психологических продуктовАвтор более 45 востребованных продуктов в нише психологии и саморазвития
ПредпринимательТоп-1 в нише метафорических карт на маркетплейсах Wildberries и OZON, более 10 000 продаж в месяц
Автор системы аудита бизнесаАвтор комплексной системы аудита бизнеса для предпринимателей малого и среднего бизнеса«Точка роста»

Публикации

Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Как дневник решений помогает фиксировать логику выборов и избегать повторения о…
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Метод «пять почему»: как перестать искать виноватых и находить корневые причины…
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Почему команды с разными типами мышления работают эффективнее и как управлять н…
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Почему психологическая безопасность рискует превратиться в токсичную толерантно…
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
Почему HR-департамент будущего возглавят психологи, а не рекрутеры? Удержание, …
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Эксперт рассказывает, как культура «быстрых побед» подрывает устойчивость бизне…

Публикации

Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Как дневник решений помогает фиксировать логику выборов и избегать повторения о…
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Метод «пять почему»: как перестать искать виноватых и находить корневые причины…
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Почему команды с разными типами мышления работают эффективнее и как управлять н…
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Почему психологическая безопасность рискует превратиться в токсичную толерантно…
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
Почему HR-департамент будущего возглавят психологи, а не рекрутеры? Удержание, …
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Эксперт рассказывает, как культура «быстрых побед» подрывает устойчивость бизне…
Как провести честный аудит своих желаний и отсечь чужие
Как провести честный аудит своих желаний и отсечь чужие
Как отличить свои истинные желания от навязанных обществом и почему чужие цели …
Почему мозг руководителя работает на пределе и чем это грозит бизнесу
Почему мозг руководителя работает на пределе и чем это грозит бизнесу
Когнитивная перегрузка руководителей: почему мозг на пределе, чем это грозит би…
Почему ментальное здоровье становится вопросом кибербезопасности бизнеса
Почему ментальное здоровье становится вопросом кибербезопасности бизнеса
Разбираем, как психологическая инфраструктура защищает компанию от внутренних у…
Как в отделе крупного банка научились управлять вниманием, а не стрессом
Как в отделе крупного банка научились управлять вниманием, а не стрессом
Внедрив практики осознанности вместо борьбы со стрессом, отдел банка системно у…
Как коучинг первого лица спас компанию от продажи за 1 месяц
Как коучинг первого лица спас компанию от продажи за 1 месяц
Желание продать бизнес в кризисе — это эмоция, а не решение. Реальная история, …
Как визуализация пути спасает специалистов от профессионального блуждания
Как визуализация пути спасает специалистов от профессионального блуждания
Эксперт о профессиональном компасе для эпохи неопределенности. Как визуальная к…
Почему умение задавать себе вопросы — главный навык 2026
Почему умение задавать себе вопросы — главный навык 2026
Самокоучинг против классического менеджмента: почему умение задавать себе вопро…
Удаленка 3.0: как гибридный формат убил карьерный рост
Удаленка 3.0: как гибридный формат убил карьерный рост
Гибридный офис дал свободу, но замедлил карьеру: теперь сотрудникам нужно управ…
Почему корпоративные психологи уступают цифровым платформам
Почему корпоративные психологи уступают цифровым платформам
Приходит эра Well-being 3.0 — экосистемы цифровых решений на основе ИИ, которые…
Почему российские компании начали массово тестировать соискателей на EQ
Почему российские компании начали массово тестировать соискателей на EQ
Эмоциональный интеллект как новая валюта: почему российские компании начали мас…
Антихрупкость по-российски: как превратить хаос в мотивацию
Антихрупкость по-российски: как превратить хаос в мотивацию
Антихрупкость по-российски: как бизнес-процессы учат работать в режиме постоянн…
Тихий кризис руководителя: почему топ-менеджеры массово ищут коучей
Тихий кризис руководителя: почему топ-менеджеры массово ищут коучей
Тихий кризис руководителя: почему российские топ-менеджеры массово ищут коучей.…
Стратегическая сессия 2.0: как визуальные метафоры ломают шаблоны
Стратегическая сессия 2.0: как визуальные метафоры ломают шаблоны
Как визуальные метафоры ломают шаблоны командного мышления
Доказанная эффективность: как метафорические карты работают на результат
Доказанная эффективность: как метафорические карты работают на результат
Инструмент, который еще недавно казался многим специалистам спорным, сегодня пр…
Сам себе коуч: как руководителям принимать решения за 15 минут
Сам себе коуч: как руководителям принимать решения за 15 минут
Авторская колонка Юлии Юниковой, основателя бренда психологических инструментов…
Бизнес и осознанность: почему психология стала частью роста
Бизнес и осознанность: почему психология стала частью роста
Российский бизнес делает ментальное здоровье стратегическим приоритетом. Почему…
Как найти скрытые резервы развития бизнеса: метод ассоциативного штурма
Как найти скрытые резервы развития бизнеса: метод ассоциативного штурма
Традиционные методы поиска идей — SWOT-анализ, совещания, планирование — часто …
От программиста к создателю психологических карт: история бренда
От программиста к создателю психологических карт: история бренда
Смена профессии из IT стала для Юлии Юниковой стартом бизнеса. Ее бренд EZOTERI…
Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Дневник решений: как фиксация выборов помогает избегать повторения ошибок
Как дневник решений помогает фиксировать логику выборов и избегать повторения о…
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Как применять метод «пяти почему» в бизнесе
Метод «пять почему»: как перестать искать виноватых и находить корневые причины…
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Когнитивное разнообразие: команды с разными типами мышления эффективнее
Почему команды с разными типами мышления работают эффективнее и как управлять н…
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Психологическая безопасность или токсичная толерантность: где грань
Почему психологическая безопасность рискует превратиться в токсичную толерантно…
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
HR будущего: почему главным специалистом по персоналу станет психолог
Почему HR-департамент будущего возглавят психологи, а не рекрутеры? Удержание, …
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Как культура «быстрых побед» убивает долгосрочную устойчивость
Эксперт рассказывает, как культура «быстрых побед» подрывает устойчивость бизне…
Как провести честный аудит своих желаний и отсечь чужие
Как провести честный аудит своих желаний и отсечь чужие
Как отличить свои истинные желания от навязанных обществом и почему чужие цели …
Почему мозг руководителя работает на пределе и чем это грозит бизнесу
Почему мозг руководителя работает на пределе и чем это грозит бизнесу
Когнитивная перегрузка руководителей: почему мозг на пределе, чем это грозит би…
Почему ментальное здоровье становится вопросом кибербезопасности бизнеса
Почему ментальное здоровье становится вопросом кибербезопасности бизнеса
Разбираем, как психологическая инфраструктура защищает компанию от внутренних у…
Как в отделе крупного банка научились управлять вниманием, а не стрессом
Как в отделе крупного банка научились управлять вниманием, а не стрессом
Внедрив практики осознанности вместо борьбы со стрессом, отдел банка системно у…
Как коучинг первого лица спас компанию от продажи за 1 месяц
Как коучинг первого лица спас компанию от продажи за 1 месяц
Желание продать бизнес в кризисе — это эмоция, а не решение. Реальная история, …
Как визуализация пути спасает специалистов от профессионального блуждания
Как визуализация пути спасает специалистов от профессионального блуждания
Эксперт о профессиональном компасе для эпохи неопределенности. Как визуальная к…
Почему умение задавать себе вопросы — главный навык 2026
Почему умение задавать себе вопросы — главный навык 2026
Самокоучинг против классического менеджмента: почему умение задавать себе вопро…
Удаленка 3.0: как гибридный формат убил карьерный рост
Удаленка 3.0: как гибридный формат убил карьерный рост
Гибридный офис дал свободу, но замедлил карьеру: теперь сотрудникам нужно управ…
Почему корпоративные психологи уступают цифровым платформам
Почему корпоративные психологи уступают цифровым платформам
Приходит эра Well-being 3.0 — экосистемы цифровых решений на основе ИИ, которые…
Почему российские компании начали массово тестировать соискателей на EQ
Почему российские компании начали массово тестировать соискателей на EQ
Эмоциональный интеллект как новая валюта: почему российские компании начали мас…
Антихрупкость по-российски: как превратить хаос в мотивацию
Антихрупкость по-российски: как превратить хаос в мотивацию
Антихрупкость по-российски: как бизнес-процессы учат работать в режиме постоянн…
Тихий кризис руководителя: почему топ-менеджеры массово ищут коучей
Тихий кризис руководителя: почему топ-менеджеры массово ищут коучей
Тихий кризис руководителя: почему российские топ-менеджеры массово ищут коучей.…
Стратегическая сессия 2.0: как визуальные метафоры ломают шаблоны
Стратегическая сессия 2.0: как визуальные метафоры ломают шаблоны
Как визуальные метафоры ломают шаблоны командного мышления
Доказанная эффективность: как метафорические карты работают на результат
Доказанная эффективность: как метафорические карты работают на результат
Инструмент, который еще недавно казался многим специалистам спорным, сегодня пр…
Сам себе коуч: как руководителям принимать решения за 15 минут
Сам себе коуч: как руководителям принимать решения за 15 минут
Авторская колонка Юлии Юниковой, основателя бренда психологических инструментов…
Бизнес и осознанность: почему психология стала частью роста
Бизнес и осознанность: почему психология стала частью роста
Российский бизнес делает ментальное здоровье стратегическим приоритетом. Почему…
Как найти скрытые резервы развития бизнеса: метод ассоциативного штурма
Как найти скрытые резервы развития бизнеса: метод ассоциативного штурма
Традиционные методы поиска идей — SWOT-анализ, совещания, планирование — часто …
От программиста к создателю психологических карт: история бренда
От программиста к создателю психологических карт: история бренда
Смена профессии из IT стала для Юлии Юниковой стартом бизнеса. Ее бренд EZOTERI…

Достижения

Коуч, МАК-терапевт, игропрактикЭксперт в нише МАК-карт, коучинга и саморазвития
>45 психологических продуктовАвтор более 45 востребованных продуктов в нише психологии и саморазвития
ПредпринимательТоп-1 в нише метафорических карт на маркетплейсах Wildberries и OZON, более 10 000 продаж в месяц
Автор системы аудита бизнесаАвтор комплексной системы аудита бизнеса для предпринимателей малого и среднего бизнеса«Точка роста»

Профиль

Дата регистрации
2 марта 2022
Регион
Ставропольский край
ОГРНИП
322265100024912
ИНН
262307841138

Контакты

Адрес
Россия, Ставропольский край, г. Михайловск, ул. Завгороднего, двлд 10
Телефон

Социальные сети

Фото

ГлавноеЭкспертыДобавить
новость
КейсыМероприятия