Top.Mail.Ru
РБК Компании
Публикации вашего бизнеса на РБК, доступ к эксклюзивам и аналитике: скидки до 70%
Получить скидку
Публикации вашего бизнеса на РБК,
доступ к эксклюзивам и аналитике:
со скидкой до 70%
Получить скидку
Действует Обновлено

Лучше прежнего

ИП Агаркова Ирина Сергеевна — ОГРНИП: 323774600088909

Лучше прежнего — проект Ирины Агарковой, соединяющий психологию и бизнес. Консультирование организаций и частный лиц. Ирина Агаркова, бизнес-коуч, психолог-консультант, автор, предприниматель, ex-директор логистики СИБУР.

Подробнее

Профиль

Дата регистрации
10 февраля 2023
Регион
г. Москва
ОГРНИП
323774600088909
ИНН
631602774520

Коды статистики

ОКПО
2020170396
ОКАТО
45293578000
ОКТМО
45905000000
ОКФС
16
ОКОГУ
4210015

Регистрация ФНС

Дата регистрации
10 февраля 2023
Код налогового органа
7746
Наименование налогового органа
Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 46 по г. Москве
Адрес налоговой
125373, г.Москва, Походный проезд, домовладение 3, стр.2

Контакты

Социальные сети

Фото

Публикации

7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
Что, если посмотреть на это шире? Что если потребности можно закрывать не тольк…
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Практические правила дозирования доверия и мудрая стратегия для долгосрочных от…
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Истинные причины непринятия перемен могут быть не в недостатке воли, а в критич…
Все эти perks: привилегии в аренду
Все эти perks: привилегии в аренду
Корпоративные привилегии — не оценка вас как личности, а лишь атрибуты вашей до…
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Я не сторонница слияния и зависимости — как в личных, так и в рабочих отношения…
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
«В этой жизни стоит делать только две вещи — любить и работать», — говорил Фрей…

Публикации

7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
Что, если посмотреть на это шире? Что если потребности можно закрывать не тольк…
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Практические правила дозирования доверия и мудрая стратегия для долгосрочных от…
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Истинные причины непринятия перемен могут быть не в недостатке воли, а в критич…
Все эти perks: привилегии в аренду
Все эти perks: привилегии в аренду
Корпоративные привилегии — не оценка вас как личности, а лишь атрибуты вашей до…
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Я не сторонница слияния и зависимости — как в личных, так и в рабочих отношения…
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
«В этой жизни стоит делать только две вещи — любить и работать», — говорил Фрей…
Расставание с властью: как преодолеть карьерный кризис зрелого возраста
Расставание с властью: как преодолеть карьерный кризис зрелого возраста
Достигнув карьерных высот, рано или поздно приходится с ними расстаться. Как пе…
Пришла, увидела и не победила: три проигрышных стратегии женской карьеры
Пришла, увидела и не победила: три проигрышных стратегии женской карьеры
Я сделала управленческую карьеру в мужских отраслях: транспорте, логистике, неф…
Кризисы, которых нет: как лидеры сами встают у себя на пути
Кризисы, которых нет: как лидеры сами встают у себя на пути
Уоррен Баффет сказал «Чтобы делать деньги, надо сначала выжить». Моя версия: «Ч…
7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
7 потребностей: что мы хотим получить от своей работы и как это сделать
Что, если посмотреть на это шире? Что если потребности можно закрывать не тольк…
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Доверять нельзя контролировать: где поставить запятую
Практические правила дозирования доверия и мудрая стратегия для долгосрочных от…
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Почему мы боимся успеха: скрытые угрозы желаемых перемен
Истинные причины непринятия перемен могут быть не в недостатке воли, а в критич…
Все эти perks: привилегии в аренду
Все эти perks: привилегии в аренду
Корпоративные привилегии — не оценка вас как личности, а лишь атрибуты вашей до…
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Пять признаков «новых карьер» и как это влияет на рабочие отношения
Я не сторонница слияния и зависимости — как в личных, так и в рабочих отношения…
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
Две главные ошибки в карьере, которые дорого нам обходятся
«В этой жизни стоит делать только две вещи — любить и работать», — говорил Фрей…
Расставание с властью: как преодолеть карьерный кризис зрелого возраста
Расставание с властью: как преодолеть карьерный кризис зрелого возраста
Достигнув карьерных высот, рано или поздно приходится с ними расстаться. Как пе…
Пришла, увидела и не победила: три проигрышных стратегии женской карьеры
Пришла, увидела и не победила: три проигрышных стратегии женской карьеры
Я сделала управленческую карьеру в мужских отраслях: транспорте, логистике, неф…
Кризисы, которых нет: как лидеры сами встают у себя на пути
Кризисы, которых нет: как лидеры сами встают у себя на пути
Уоррен Баффет сказал «Чтобы делать деньги, надо сначала выжить». Моя версия: «Ч…
ГлавноеЭкспертыДобавить
новость
КейсыМероприятия