Что мешает бизнесу в России развивать IT
О главных препятствиях развития IT в России рассказал технический директор Umbrella IT Константин Попандопуло![Что мешает бизнесу в России развивать IT](https://pics.rbc.ru/v2_companies_s3/resized/960xH/media/company_press_release_image/4e59c8d6-85bd-4381-9f16-56487bb22505.jpg)
![Константин Попандопуло](https://pics.rbc.ru/v2_companies_s3/resized/200xH/media/experts_profile_photos/a925d165-f660-4bc7-84ca-96e453a018ad.jpg)
Эксперт по формированию IT-стратегии в соответствии с бизнес-целями.
Сегодня цифровые технологии играют ключевую роль в развитии бизнеса, поскольку они помогают быстрее адаптироваться к изменениям на рынке. Но в 2024 году могут возникнуть проблемы с внедрением IT-решений. Константин Попандопуло, технический директор Umbrella IT, рассказал об основных из них.
Неопределенность
Неопределенность, с одной стороны, — драйвер развития. С другой, — сила, которая может его тормозить. Когда в уравнении сразу несколько неизвестных: поставки оборудования, цены на сырье, действия местного регулятора, — бизнесу становится труднее принимать решения не только о разработке, но и о внедрении цифровых технологий.
Речь не только об инновациях, но и о более привычных IT-решениях. По данным аналитического агентства A2:Research, до сих пор лишь 57% компаний перешли на российский софт, несмотря на риски, связанные с использованием IT-продуктов иностранных вендоров. И это объяснимо. Бизнес годами инвестировал миллиарды рублей в построение инфраструктуры на зарубежных информационных системах. Теперь он вынужден обнулить дорогостоящие проекты с перспективой инвестиций в непроверенные аналоги.
Такие решения могут даваться очень трудно без предварительного анализа бизнес-рисков. Методы риск-менеджмента помогают бизнесу подготовиться к неблагоприятным событиям и преодолевать трудности.
Незрелость технологий
Импортозамещение софта даже в критической информационной инфраструктуре стало возможным за счет того, что в реестре Минцифры накопилось более 17 тыс. программ. Однако сервис отечественных поставщиков ПО выглядит незрелым, если сравнивать с западными вендорами. Такая ситуация сложилась, поскольку спрос на отечественное ПО вырос очень резко, а опыта работы с большим количеством пользователей у производителей и разработчиков не было.
Еще один барьер развития IT и применения цифровых технологий — трудности с интеграцией IT-решений. Особенно, когда их несколько и все они от разных поставщиков.
Основная проблема, из-за которой российские цифровые технологии могут отставать от зарубежных, — недостаток инвестиций. Однако если государство будет стимулировать компании по разработке ПО субсидиями и программами, новые IT-продукты с притоком финансирования станут качественнее и конкурентоспособнее.
Угрозы кибербезопасности
В текущем году кибератак может стать больше, поскольку хакеры начали применять нейросетевые технологии. В такой ситуации на первый план выходит защита данных от киберугроз. В то же время вследствие роста числа киберинцидентов бизнес может с опаской относиться к полезным, но еще не зарекомендовавшим себя на рынке инструментам, софту, технологиям.
Для защиты от угроз безопасности компании нанимают специалистов, которые предотвращают или расследуют инциденты внутри инфраструктуры (CSIRT или SOC) и снаружи (киберразведка, анализ возможных точек атак). Для организации безопасной разработки подключают DevSecOps-инженеров, которые непрерывно тестируют ПО. Еще один эшелон защиты — проверенные отечественные антивирусы. Также важно повышать осведомленность штатных сотрудников, поскольку все вышеописанные меры обеспечения кибербезопасности не защитят от методов социальной инженерии.
Дефицит IT-кадров
Внедрять цифровые технологии невозможно без квалифицированного персонала. А дефицит кадров в IT сохраняется. В Минцифры подсчитали, что для поддержания темпов развития IT в России нужно еще 700 тыс. специалистов. Для сравнения: по оценке Правительства РФ количество персонала в IT-отрасли в конце 2023-го составило 820 тыс. человек.
К чему глобально приводит дефицит IT-специалистов: работодатели готовы нанимать кандидатов с недостаточными навыками. Это закономерно затрудняет внедрение новых технологий в бизнес. Частично проблему дефицита IT-кадров решают программы стажировок для специалистов без опыта. На таких стажировках начинающие специалисты учатся на реальных проектах, а после успешного прохождения могут получить грейд Junior и продолжить работу в штате.
Сегодня, когда бизнес придерживается прагматичного и сдержанного подхода к инвестициям, возможное решение для развития IT и повышения конкурентоспособности компании — точечное или поэтапное внедрение передовых технологий. Компании могут при поддержке российских интеграторов внедрять готовые продукты. Или же начать с создания MVP собственного продукта — версии с необходимыми функциями для проверки бизнес-идеи с минимальными затратами.
Интересное:
Новости отрасли:
Все новости:
Публикация компании
Достижения
Профиль
Контакты
Социальные сети